工厂不缴纳社会保障，然后工资条有社会保障补
淳安离婚律师
2025-05-16
可以寻求补偿。依据《劳动合同法》，单位不缴社保属违法行为，员工可因此离职并索赔。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应得的补偿。
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