工资拖欠问题频发，我该如何与他协商？
淳安离婚律师
2025-05-04
您可以与用人单位协商解决工资拖欠问题。根据《劳动法》，工资应按月支付，不得无故拖欠。长期拖欠可能导致生活困难及合法权益受损，需及时处理。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理工资拖欠，常见方式有协商、调解、申请支付令等。可先尝试与用人单位友好协商；协商不成，再考虑向调解组织申请调解或向法院申请支付令。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫协商工资拖欠，可这样做：1.准备证据，如工资条、工作记录等；2.与用人单位明确表达诉求，要求按时支付工资；3.若协商无果，考虑法律途径，如调解或申请支付令，维护自身权益。
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